Un’occasione unica per diplomati: Lidl lancia un percorso di apprendistato con contratto, formazione e alloggio incluso. Ecco come funziona e come candidarsi.
Lidl 2 your career: il programma per diplomati
Il nuovo progetto “Lidl 2 Your Career” nasce per offrire ai giovani diplomati la possibilità di avviare una carriera nel settore della logistica. L’iniziativa è strutturata come un percorso di apprendistato professionalizzante che dura 30 mesi e consente di entrare stabilmente nell’azienda leader della grande distribuzione.
Il programma prevede la possibilità di lavorare nei centri logistici Lidl, realtà fondamentali per l’approvvigionamento e la distribuzione dei prodotti nei punti vendita italiani. Per i partecipanti non si tratta solo di un lavoro, ma di un vero percorso formativo, in cui teoria e pratica si alternano per costruire competenze solide e immediatamente spendibili.
Contratto, formazione e alloggio garantito
I diplomati che entreranno nel programma saranno assunti con un contratto di apprendistato a tempo pieno della durata di 30 mesi. Durante questo periodo potranno lavorare all’interno dei magazzini Lidl, imparando da professionisti del settore e crescendo professionalmente.
Un grande vantaggio è rappresentato dall’alloggio incluso, messo a disposizione dall’azienda per chi si trasferisce lontano dalla sede di lavoro. Questa agevolazione elimina uno degli ostacoli più pesanti per i giovani: trovare e pagare un appartamento in un’altra città.
Oltre all’esperienza pratica, i partecipanti seguiranno corsi di formazione specifica sulle dinamiche logistiche, la gestione dei flussi di magazzino, la sicurezza sul lavoro e l’utilizzo dei sistemi informatici aziendali. L’obiettivo è arrivare al termine dell’apprendistato con competenze complete e con concrete possibilità di conferma in azienda.
Requisiti e come candidarsi
Per accedere al programma Lidl 2 Your Career occorre possedere un diploma di scuola superiore, preferibilmente tecnico, e una forte motivazione a lavorare nel settore logistico. Non è necessaria un’esperienza precedente: l’azienda cerca giovani dinamici, flessibili e pronti a imparare.
La candidatura avviene interamente online tramite il sito ufficiale di Lidl, dove è possibile consultare le sedi disponibili e inviare la propria domanda. I candidati selezionati saranno convocati per un colloquio di selezione e, se idonei, potranno iniziare l’apprendistato con tutte le garanzie offerte dal progetto.
Per chi desidera costruirsi un futuro stabile e crescere all’interno di una multinazionale solida, questa è un’occasione da non perdere.
